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Headhunters

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Qué son los headhunters. Definición

Los headhunters son profesionales cuyo objetivo es la búsqueda directa de perfiles muy específicos para incorporarlos a las empresas que los requieran.

 

Cuando una empresa oferta un nuevo empleo, los headhunters comienzan con una búsqueda online, completando así sus bases de datos ya existentes. Esta acción es conocida como recruitment, y es una de las primeras fases de la selección de personal y la selección de directivos.

Traducción de head hunters

Es habitual en los entornos de negocio escuchar la palabra cazatalentos.

La acción de la búsqueda directa de profesionales es headhunting.

Soft Skills: características que valoran las consultoras headhunters a la hora de seleccionar un perfil. Ranking

Además de la formación, la experiencia laboral, los idiomas y capacidades como negociación y gestión del tiempo, hoy en día buscan otra serie de características aplicables a cualquier sector y tipo de empresa. Son las conocidas Soft Skills, y las más importantes cuando hablamos de perfiles directivos son las siguientes:

  1. Participación en proyectos exitosos y otros logros
  2. Habilidades de comunicación y amplia red de contactos
  3. Capacidad de aprendizaje
  4. Manejo de nuevas tecnologías
  5. Proactividad, toma de decisiones e implicación
  6. Liderazgo, resolución de conflictos y trabajo en equipo

Tipos de headhunter

Probablemente hayas sentido curiosidad por cómo trabajan los headhunters.

 

En el sector de la búsqueda de personas y profesionales, los headhunters más frecuentes son los de perfiles directivos. Aunque también es frecuente que existan headhunters deportivos, de fútbol, musicales, de artistas, de cantantes, de modelos, etc.

 

La mayoría desarrollan su profesión en el sector de los recursos humanos.

Necesito encontrar a las mejores empresas de headhunters

STANDBY es la firma líder de headhunting, especializados en conseguir cualquier tipo de perfil gracias a su red de headhunters internacionales.

Principales localizaciones en las que operamos como head hunters

A nivel internacional

1. Portugal

2. Reino Unido (UK)

3. Francia

4. Italia

5. Suiza

6. Alemania

7. Bélgica

8. Suecia

9. Finlandia

10. Polonia

11. México

12. Brasil

13. Argentina

14. Estados Unidos (USA)

15. Canadá

16. Perú

17. Uruguay

18. Colombia

19. África

20. Asia

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El experto conocimiento y la dilatada experiencia de nuestros consultores, junto con la capacidad de abordar grandes proyectos, son nuestros principales activos.

Contratar head hunters con experiencia y garantía

En STANDBY llevamos más de 20 años siendo especialistas, con un equipo específico de head hunters y una avanzada red de colaboradores. Atendemos cualquier proyecto extendiendo nuestro compromiso con los profesionales y las empresas.

 

Basamos nuestro trabajo en la innovación y la calidad, generando valor estratégico en la gestión empresarial, y aportando soluciones que se adapten a las necesidades reales de nuestros clientes.

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