Empresa de Contratación de Personal
¿Qué es una empresa de contratación de personal?
Son las encargadas de gestionar todo el proceso de incorporación de un nuevo perfil, desde la detección del puesto a cubrir hasta el alta del empleado. Se pueden encontrar como organización independiente dedicada en exclusiva o como servicio integrado dentro de una empresa de recursos humanos.
Beneficios de contratar una empresa de contratación de personal
- Obtendrás inmediatamente un importante ahorro de tiempo y de costes
- Recibirás asesoramiento en la toma de decisiones relacionadas con nuevas contrataciones
- Detectarás con antelación las necesidades de contratación de tu empresa y los motivos
- Podrás centrarte en lo que más valor aporte a tu negocio
- Conseguirás una completa optimización y gestión de la plantilla
- Tendrás a tu servicio especialistas y profesionales cualificados con experiencia
Casos de éxito de nuestro método de contratación de personal y otros servicios
Haz clic en el botón para consultar nuestra cartera de clientes. Proyectos resueltos con éxito y un alto grado de satisfacción.
El experto conocimiento y la dilatada experiencia de nuestros consultores, junto con la capacidad de abordar grandes proyectos, son nuestros principales activos.
Servicios de una empresa de contratación de personal
- Detección de la necesidad de contratación por aumento de producción, baja o excedencia de un empleado, introducción de nuevas tecnologías o procesos, etc.
- Definición de aspectos fundamentales del puesto: perfil ideal, banda salarial, medios de difusión de la oferta, tipo de contrato, cláusulas…
- Análisis de la rentabilidad de la contratación o coste de oportunidad de no realizarla
- Etc.
¿Qué debes tener en cuenta a la hora de contar con una empresa de contratación de personal?
- Antigüedad en el mercado
- Recomendaciones de otras empresas
- Nivel de especialización en la gestión e integración de nuevos perfiles
- Cartera de clientes y tipos de proyectos
- Nivel de compromiso y cumplimiento de plazos
- Posibilidad de interactuar directamente con el CEO de la consultora
- Experiencia en proyectos nacionales
- Honorarios acordes al servicio demandado
- Garantía de los procesos
En STANDBY llevamos más de 20 años extendiendo nuestro compromiso con las personas y las empresas, basando nuestro trabajo en la innovación y la calidad, generando valor estratégico en la gestión empresarial, y aportando soluciones que se adapten a las necesidades reales de nuestros clientes.
Base de datos de candidatos de STANDBY en España
| Sector | Candidatos |
|---|---|
|
Agroalimentario y Alimentación |
+40.000 |
|
Alta Dirección |
+20.000 |
|
Automoción |
+50.000 |
|
Banca, Contabilidad y Finanzas |
+65.000 |
|
Comercial y Ventas |
+80.000 |
|
Industria y Construcción |
+90.000 |
|
Ingeniería Informática |
+40.000 |
|
Ingeniería y Tecnología |
+30.000 |
|
Logística y Transporte |
+45.000 |
|
Marketing y Social Media |
+65.000 |
|
Moda, Retail y Gran Distribución |
+30.000 |
|
Real Estate e Inmobiliario |
+85.000 |
|
+100.000 |
|
|
Salud y Bienestar |
+55.000 |
|
Tax Legal y Derecho |
+35.000 |
|
Tercer Sector |
+60.000 |
|
Turismo, Hostelería y Ocio |
+110.000 |
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Total BBDD de profesionales cualificados por STANDBY en España: +1.000.000 |
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